南丰供电畅通员工建言献策渠道

　　11月2日，南丰供电公司通过系统局域网和“党务公开栏”，向广大员工公布《南丰供电公司10月份党员创先争优积分考核情况》并征求员工的意见和建议。这是该公司为员工建言献策和向员工征求意见开辟的“绿色通道”。

　　为增强企业管理的透明度，进一步融洽干群关系，调动员工建言献策的积极性。今年，该公司开辟了20多平方米的党务、厂务公开栏，并通过系统局域网广泛征求意见和建议，且派专人定期收集建议，梳理分类，供领导参考决策。据统计，今年1-10月份，该公司就收到员工关于企业改革、发展、稳定，生产经营及安全管理等方面的意见和建议35条，其中包括建好员工食堂、车辆管理、员工培训等12条优秀合理化建议被公司采纳，并得以实施，预计这些合理化建议的实施将为公司节省近30万元的经济支出，同时也有效维护了员工参政、议政、监政的合法权益。（邓毅平 宗风生 报道）